Wanneer voelde jij je voor het laatst on top of the world?
Investeren in welzijn, maar dan mét resultaat
Ziekteverzuim verlagen, stress verminderen en productiviteit verhogen? Met het Integraal PMO en de KOBA-DI analyse geven wij je organisatie concreet inzicht én tools voor blijvend resultaat. Geen losse vitaliteitsprogramma’s, maar een strategie die werkt – voor je medewerkers én je bedrijf.
Ontdek onze effectieve strategieën voor het verbeteren van productiviteit en het verminderen van verzuim
INZICHT IN JE CIJFERS
De persoonsbalansscan
Welzijn inzichtelijk maken met meetbare inzichten en innovatieve holistische methodes
INZICHT TOEPASSEN
INZICHT IN JE MENSEN
KOBA-DI Analyse
Gezondheid, werkplezier & motivatie,
kennis & vaardigheden, werk-privébalans
Preventief Medisch Onderzoek 2.0 (PMO)
Onze diensten zijn apart waardevol, maar de grootste resultaten ontstaan wanneer ze samenkomen in de kracht van de Integraal Welzijn Methode.
Een innovatieve level-up van de klassieke PMO
Impact Programma
Resultaten die tellen: persoonlijke inzichten omzetten in groei dankzij herhaling en kennis binnen de organisatie.
KOBA-DI Analyse
Ziekteverzuim zie je. Productiviteitsverlies niet – en daar zit de échte pijn.
Veel organisaties kijken alleen naar verzuimcijfers, maar missen het sluipende verlies van focus, energie en motivatie bij hun mensen. Wij maken zichtbaar wat je nu nog niet ziet: de stille kosten van uitval en lage inzetbaarheid – en hoe je die omzet naar productieve, energieke teams.
Wat je niet meet, kun je niet verbeteren.
Een medewerker die 80% inzetbaar is, kost je meer dan je denkt. Denk aan:
Traagheid of fouten door vermoeidheid of stress.
Stilstand bij innovatie omdat het team op de automatische piloot draait.
Verborgen frustratie die het werkplezier en samenwerking verlaagt.
Dit verlies zie je niet op je balans, maar het kan oplopen tot duizenden euro’s per medewerker per jaar. Met de KOBA-DI Analyse maken we deze stille verliezen eindelijk zichtbaar.
Integraal PMO - Periodiek Medisch Onderzoek 2.0
Het PMO dat verder gaat dan een vinkje.
Een klassiek PMO geeft alleen basisgegevens – bloeddruk, BMI, gehoor. Maar weet je wél wat er schuilgaat achter stress, verminderde focus of vermoeidheid? Ons Integraal PMO combineert de harde data van een Periodiek Medisch Onderzoek met diepere inzichten in mentale, emotionele en energetische balans.
Waarom organisaties dit kiezen:
Het legt patronen bloot die klassieke PMO’s missen.
Het koppelt individuele inzichten aan een organisatiebreed beeld.
Het motiveert mensen om actie te ondernemen, omdat ze zichzelf terugzien in de resultaten.
Klassiek PMO
Richt zich alleen op basisgegevens zoals bloeddruk, BMI en gehoor.
Geeft een momentopname zonder duidelijk vervolg of opvolging.
Lage deelname, omdat medewerkers weinig urgentie voelen.
Geen koppeling tussen individuele resultaten en organisatiebreed beleid.
Richt zich vooral op het signaleren van risico’s die er nu al zijn.
Integraal PMO
Gaat veel verder: met een Quantum Scan meten we 25 lichaams- en energieniveaus.
Combineert data met een Persoonsbalans Scan, een persoonlijk gesprek en een concreet actieplan.
Zorgt voor intrinsieke motivatie, omdat medewerkers zichzelf echt herkennen in de resultaten.
Geeft een organisatiebreed overzicht van balans, stress en risico’s.
Voorkomt niet alleen uitval, maar helpt ook om teams veerkrachtiger en productiever te maken.
VS.
De Persoonsbalans scan
Quantum technologie voor welzijn op de werkvloer
De Persoonsbalans Scan gaat verder dan traditionele gezondheidsmetingen zoals bloeddruk en BMI. Bij Integraal Welzijn willen we niet alleen zicht krijgen op de fysieke gesteldheid, maar vooral ook op wat er achter stress, verminderde focus en vermoeidheid schuilgaat. Onze scan brengt de mentale, emotionele en energetische balans in kaart, waardoor we een volledig beeld bieden van jouw welzijn. Zo kunnen we samen gericht werken aan duurzame gezondheid en optimale prestaties.
Gedachten veranderen, impact vergroten
Waarom de Joe Dispenza-methodiek een kernrol speelt in ons Impact Programma.
De Joe Dispenza-methode combineert neurowetenschap, meditatie en gedragsverandering om oude patronen te doorbreken en nieuwe resultaten te creëren. Door inzicht in neuroplasticiteit, emoties en het zelfhelend vermogen leer je hoe gedachten en gevoelens je realiteit beïnvloeden. Met begeleiding van gecertificeerd NeuroChangeSolutions-trainer Robbert van Ede biedt Integraal Welzijn trainingen en inzichten gebaseerd op Dr. Joe Dispenza’s werk – wetenschappelijk onderbouwd, praktisch en transformerend.
Benieuwd wat je
kunt verwachten?
Robbert vertelt je er alles over:
Impact programma
Echte verandering begint met inzicht, maar leeft door actie.
Echte verandering begint met inzicht. Het Integraal Welzijn programma is ontwikkeld voor organisaties die verder willen kijken dan losse tips of quick fixes. In vier maanden doorlopen we 4 essentiële thema’s – voeding, beweging & slaap, gedrag & patronen, en energie & intuïtie – elk met een eigen 1,5-daagse workshop.
Deelnemers ontdekken waar hun persoonlijke energie-lekken en groeikansen liggen, zodat ze met gerichte oefeningen voor thuis en werk meteen aan de slag kunnen. Met onze integratiebegeleiding zorgen we dat deze inzichten worden omgezet in blijvende gedragsverandering.
Van inzicht naar actie – Workshops voor duurzame verandering
-
Voeding, beweging & slaap
Voor meer energie en focus.
-
Gedrag & Patronen
Doorbreek patronen die je tegenhouden.
Joe Dispenza methode -
Energie & Intuïtie
Leer luisteren naar je lichaam en gevoel.
Ons doel:
Blije, gezonde mensen die met energie en focus werken en leven. Want als mensen groeien, groeit alles om hen heen mee.
Onze diensten zijn apart waardevol, maar de grootste resultaten ontstaan wanneer ze samenkomen in de kracht van de Integraal Welzijn Methode.
Zij gingen je voor
-
![]()
“It all begins with an idea. Maybe you want to launch a business.”
Laurie Payton
-
![]()
“It all begins with an idea. Maybe you want to launch a business.”
Jamie Kokot
-
![]()
“It all begins with an idea. Maybe you want to launch a business.”
Lindsey Beumer
-
![]()
“It all begins with an idea. Maybe you want to launch a business.”
Keith Finley
